新《勞動合同法》已經(jīng)審議頒布，將于2008年1月1日起實施。為了普及新法，掌握最新的勞動法規(guī)政策和動態(tài)，提高人力資源管理和勞動合同管理水平，促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定，2007年11月24日，集團公司舉辦一期勞動合同法解讀培訓班，特邀廣東海洋大學法學院教授、勞動法學專家胡余旺先生解讀新法。

集團公司中層管理人員及人力資源系統(tǒng)管理人員約160人參加了培訓，學習內(nèi)容有：勞動合同法的調(diào)整對象，勞動合同法主要內(nèi)容解讀，勞動合同法與相關(guān)法律法規(guī)的比較分析，勞動合同法的特色四個方面。
　　據(jù)了解，各二級單位也積極配合新《勞動合同法》的頒布實施，紛紛采取舉辦培訓班、觀看專題錄像、撰寫心得體會等方式深入即將實施的《勞動合同法》。（王則昕）